Suchergebnisse für "PAS"

AFS

Angstfragebogen für Schüler

von Wilhelm Wieczerkowski, Horst Nickel, Alexander Janowski, Bernd Fittkau, Wulf Rauer, Franz Petermann

Der AFS ist ein mehrfaktorieller Fragebogen, der die ängstlichen und unlustvollen Erfahrungen von Schülerinnen und Schülern unter drei Aspekten erfasst: Prüfungsangst (PA), allgemeine (manifeste) Angst (MA) und Schulunlust (SU). Ferner enthält der AFS eine Skala zur Erfassung der Tendenz von Schüler…

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AID 3

Adaptive Intelligence Diagnosticum 3 – Third Edition

von Klaus D. Kubinger

Test-battery for children and adolescents measuring complex as well as basic cognition (“intelligence“). It aims for a profile interpretation with respect to many abilities (pragmatic approach of testing intelligence); partially with thematic reference to Wechsler. It applies so-called “adaptive” it…

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BIT II

Berufs-Interessen-Test II

von M. Irle, Wolfgang Allehoff

Der BIT II ist eine umfassende Weiterentwicklung des Berufs-Interessen-Tests (BIT). Er erlaubt, berufliche Interessen einzuschätzen, berücksichtigt dabei jedoch nicht musische, Bildungs- oder Freizeit-Interessen. Der BIT II liegt in zwei Parallelformen des Forced-choice-Verfahrens und zusätzlich in …

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C-PA

Computerwissenstest für die Personalauswahl

von Dietrich Wagener

Der C-PA erfasst Kenntnisse im Umgang mit Computern, die in vier Bereiche gegliedert werden: Anwendung (Umgang mit Computersoftware, Schwerpunkt auf Windows und Windows-Anwendungen), Internet (Nutzung des Internets), Hardware (Kenntnis verschiedener Hardwarekomponenten, ihrer Eigenschaften und Nutzu…

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D-PA

Deutschtest für die Personalauswahl

Assess – Instrumente für die Personalauswahl von Stefanie Rieser, Detlev Liepmann

Der D-PA besteht aus 12 Aufgabengruppen, die drei übergeordnete Bereiche (Anwendung Rechtschreibung, Anwendung Grammatik und Sinnverständnis/Wortbedeutung) abbilden. Insgesamt besteht das Verfahren aus 138 Einzelaufgaben. Die Aufgabengruppen bestehen aus 11 bis 13 Items, die in ansteigender Schwier…

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E-PA

Englischtest für die Personalauswahl

Assess – Instrumente für die Personalauswahl von Detlev Liepmann, Kathrin Heinitz, Wim Nettelnstroth, Simone Smolka

Der E-PA besteht aus acht Aufgabengruppen (à jeweils 20 Aufgaben), mit denen drei Aspekte der Sprachfähigkeit (Übersetzen, Grammatik, Orthografie) abgebildet werden. Ergänzend besteht die Möglichkeit, Schlussfolgerndes Denken zu erheben (Reasoning – verbal: Die Fähigkeit zum Umgang mit fremdsprachli…

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K-PA

Konzentrationstest für die Personalauswahl

Reihe: ASSESS – Instrumente für die Personalauswahl von Joachim Bretz, Verena Nell

Der Test dient der Erfassung von Konzentrationsfähigkeit in einem für berufliche Tätigkeiten relevanten Zeitraum. Die Aufgabe des Durchstreichtests besteht darin, Items mit relativ komplexen Mustern zu vergleichen und je nach Übereinstimmung mit diesen Mustern zu markieren. Aufgrund der Dauer der Te…

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LGVT 5-12+

Lesegeschwindigkeits- und Verständnistest für die Klassen 5–12

von Wolfgang Schneider, Matthias Schlagmüller, Marco Ennemoser

Die Aufgabe besteht darin, einen Fließtext zu lesen und innerhalb einer fest vorgegebenen Bearbeitungszeit an maximal 47 Textstellen auszuwählen, welches von drei vorgegebenen Wörtern am besten in den Sinnzusammenhang passt. Die Anzahl der gelesenen Wörter, die Anzahl der korrekten Lösungen (ratekor…

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M-PA

Mathematiktest für die Personalauswahl

von Fabian Jasper, Dietrich Wagener

Mathematik gilt in der Arbeitswelt als unverzichtbares Handwerkszeug, das es zu beherrschen gilt, um sich in der jeweiligen Disziplin zurechtzufinden. Bei der Konstruktion des M-PA waren u.a. Praxisnähe, Praktikabilität und Ökonomie wichtige Ziele. Der Test liegt in mehreren Varianten vor, die für d…

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O-P-A

Organisation und Planung eines Ausflugs

Testverfahren zur Erfassung des kognitiven Aspektes von Exekutivfunktionen von Anke Menzel-Begemann

Das Verfahren „Organisation und Planung eines Ausflugs (O-P-A)“ stellt eine komplexe, zeitintensive Planungsaufgabe dar, die verschiedene organisatorische Anforderungen in sich vereint. Als Szenario dient die Organisation eines Ausflugs nach Berlin. Dazu wird eine Fülle von Materialien zur Verfügung…

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PAC

Pädagogische Analyse und Curriculum der sozialen und persönlichen Entwicklung

von Günzburg

Deutsche Ausgabe der Progress Assessment Chart (PAC) of Social and Personal Development. Die PAC-Formulare sind in erster Linie als Instrument zur systematischen Beobachtung und objektiven Berichterstattung über das Sozialverhalten geistig behinderter Kinder und Erwachsener entwickelt worden. Sie si…

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PAF

Prüfungsangstfragebogen

von Volker Hodapp, Sonja Rohrmann, Tobias Ringeisen

Der PAF misst Prüfungsängstlichkeit als situationsspezifische Persönlichkeitsdisposition mit den vier Dimensionen Aufgeregtheit (emotionale und körperliche Anspannung), Besorgtheit (Gedanken über Versagen, Selbstzweifel), Interferenz (Ablenkung von der Aufgabe durch irrelevante Gedanken) und Mangel …

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PAS

Panik- und Agoraphobie-Skala

von Borwin Bandelow

Mit der PAS wird der Schweregrad der Symptome bei Patienten mit Panikstörung mit oder ohne Agoraphobie innerhalb der vergangenen Woche erfasst. Es sind zwei verschiedene Versionen für die Selbst- und Fremdbeurteilung mit identischen Iteminhalten verfügbar. Die Selbstbeurteilungsversion (Patientenfr…

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PAS

Panic and Agoraphobia Scale

von Borwin Bandelow

The PAS is the first ever scale for assessing the severity of panic disorder with or without agoraphobia. Compatible with both DSM-IV and ICD-10 classifications, and available in both self-related and observer-related versions, the PAS was specially developed for monitoring the efficacy of both drug…

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PASAT

Effective Sales Performance Indicator

PASAT is a 153-item inventory that measures potential effectiveness in a sales role. Based on extensive job analysis work covering a wide range of sales and sales related roles across many different selling environments, the questionnaire measures behaviours that differentiate between successful and…

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